Chargé (e) de recrutement H/F

Pour travailler où ?

• Pour un site prestigieux
• Dans un environnement dynamique
• Boulogne-Billancourt (92)
• Métro / RER : Porte de Saint-Cloud

Dans quelles conditions ?

• CDI Temps complet
• Vacations de jour : 7h-15h / 13h-21h
• Coef 140 (1852,95 € brut/mois) + prime de poste 200€brut/mois
• Tenue complète fournie

Pour travailler où ?

• Pour un client prestigieux
• Dans un cadre moderne et dynamique
• Paris 8ème  

Dans quelles conditions ?

• CDI Temps complet 
• Vacations : de 07h à 19h et/ou de 19h à 07h.
• Coef AE150 (1922.27€ brut/mois) 
• Tenue complète fournie

Pour travailler où ?

• Pour un site culturel 
• Dans un cadre moderne et luxueux 
• Paris 1er
• Métro / RER : Châtelet – Les Halles

Dans quelles conditions ?

• CDI Temps complet 
• Vacations de jour de 10h45 à 19h et des vacations pouvant aller jusqu'a 00h
• Coef 150 (1922.27 €/mois brut)
• Tenue complète fournie

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous êtes responsable d’un portefeuille de clients dont vous assurez la satisfaction dans le respect des cahiers des charges.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos clients et préparez les réunions mensuelles d’activités ;
• Vous contrôlez la qualité des prestations de vos agents par des visites régulières sur site ;
• Vous établissez les plannings sur le logiciel COMETE et optimisez les compteurs d’heures
• Vous mettez en place les consignes de sécurité et les plans de prévention ;
• Vous vous assurez que vos équipes disposent du matériel nécessaire ;
• Vous veillez au respect des conditions de travail ;
• Vous trouvez des solutions aux problèmes opérationnels et managériaux rencontrés ;
• Vous effectuez le suivi de vos personnels (suivi des visites médicales, arrêts de travail, cartes professionnelles, titres de transport, titres de séjour, mises à jour des données du personnel, des formations et recyclages…) ;
• Vous participez à toutes les phases du recrutement;

Poste en CDI à temps plein, rémunération motivante selon profil et expérience.

Nous vous fournissons une voiture de service, ainsi qu'un ordinateur et un téléphone portable.

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes responsable d’un portefeuille de clients dont vous assurez la satisfaction dans le respect des cahiers des charges.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos clients et préparez les réunions mensuelles d’activités ;
• Vous contrôlez la qualité des prestations de vos agents par des visites régulières sur site ;
• Vous établissez les plannings sur le logiciel COMETE et optimisez les compteurs d’heures
• Vous mettez en place les consignes de sécurité et les plans de prévention ;
• Vous vous assurez que vos équipes disposent du matériel nécessaire ;
• Vous veillez au respect des conditions de travail ;
• Vous trouvez des solutions aux problèmes opérationnels et managériaux rencontrés ;
• Vous effectuez le suivi de vos personnels (suivi des visites médicales, arrêts de travail, cartes professionnelles, titres de transport, titres de séjour, mises à jour des données du personnel, des formations et recyclages…) ;
• Vous participez à toutes les phases du recrutement;

Poste en CDI à temps plein, rémunération motivante selon profil et expérience.

Nous vous fournissons une voiture de service, ainsi qu'un ordinateur et un téléphone portable.

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous êtes responsable d’un portefeuille de clients dont vous assurez la satisfaction dans le respect des cahiers des charges.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos clients et préparez les réunions mensuelles d’activités ;
• Vous contrôlez la qualité des prestations de vos agents par des visites régulières sur site ;
• Vous établissez les plannings sur le logiciel COMETE et optimisez les compteurs d’heures
• Vous mettez en place les consignes de sécurité et les plans de prévention ;
• Vous vous assurez que vos équipes disposent du matériel nécessaire ;
• Vous veillez au respect des conditions de travail ;
• Vous trouvez des solutions aux problèmes opérationnels et managériaux rencontrés ;
• Vous effectuez le suivi de vos personnels (suivi des visites médicales, arrêts de travail, cartes professionnelles, titres de transport, titres de séjour, mises à jour des données du personnel, des formations et recyclages…) ;
• Vous participez à toutes les phases du recrutement;

Poste en CDI à temps plein, rémunération motivante selon profil et expérience.

Nous vous fournissons une voiture de service, ainsi qu'un ordinateur et un téléphone portable.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Directeur (trice) d'agence H/F en CDI à temps complet pour notre siège situé à Asnières sur Seine (92).

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous gérez de manière autonome votre agence principalement dans ces aspects opérationnels. Vous êtes le garant de la satisfaction de nos clients dans le respect des cahiers des charges. Pour ce poste à forte responsabilité, vous aurez pour principales missions :

Exploitation / Management :

• Manager et animer une équipe composée d'un Adjoint et de 4 responsables d'exploitation 
• Créer une organisation pragmatique permettant la réalisation des objectifs de l’agence
• Etre le garant du respect des cahiers des charges dans la stricte application des règles légales, sociales et conventionnelles
• S’assurer que la qualité de la prestation soit conforme aux attentes de nos clients et aux normes de l’Entreprise
• Faciliter la communication entre l’agence et les différents services supports de l’Entreprise

Relation clients :

• Instaurer un climat de confiance et de partenariat pérenne avec nos interlocuteurs clients
• Avoir un rôle de conseil sur des solutions pragmatiques à apporter à nos clients
• Contribuer à l’excellente image de marque de l’Entreprise par votre expertise et vos capacités relationnelles

Gestion :

• Veiller à l’atteinte des résultats de l’agence et s’assurer de sa bonne rentabilité opérationnelle
• Fixer les différents objectifs à atteindre en matière de fidélisation client, de gestion opérationnelle ainsi que d’optimisation
• Effectuer un reporting régulier à la Direction

Pour notre siège basé à Asnières sur Seine (92), nous recrutons un(e) Chargé(e) d’Administration des Ventes H/F en CDI à temps complet.

Rattaché(e) au directeur d'agence, vous aurez pour principales missions :

• Création des dossiers clients, mise à jour, classement et archivage
• Paramétrage des contrats commerciaux, mise à jour des prix, résiliation
• Etablissement de devis via notre logiciel interne
• Réalisation et suivi de la facturation
• Gestion des réclamations clients, établissement des avoirs
• Analyse du chiffre d’affaires, extraction de données pour la comptabilité analytique

Pour travailler où ?

• Pour un site culturel d’art contemporain de prestige
• Dans un cadre moderne et luxueux
• Situé Paris 16^ème arrondissement (75)
• Métro : Ligne 1 Les Sablons

Dans quelles conditions ?

• Poste d'Agent de Sécurité LUXE H/F en CDD à temps complet d'1 à 4 mois, du 14 octobre au 24 février 2024
• Au coefficient AE 150 - 1 922,27 € brut/mois (12,674 € brut/heure)
• + PRIME DE POSTE 100 € brut/mois pour un temps complet
• + 10% de prime de précarité

• Horaires de travail : Vacations de JOUR, horaires variables mais principalement :

• 9h00-20h00 / 10h00-20h00 / 11h00-21h00
• Évènements occasionnels en soirée (jusqu’à 23h00/00h00)
• 4 jours de travail en moyenne par semaine

Quelles sont vos missions ?

• Vous assurez l’accueil des visiteurs et du personnel et la surveillance de galeries d’art puis, après une certaine connaissance du site, le filtrage des accès et le contrôle Vigipirate.
• De manière plus générale, vous participez à la sécurité/sûreté des personnes et des biens de l’établissement, ainsi que de ses visiteurs.
• Votre rôle et vos missions sont primordiaux pour la sérénité des visiteurs et du personnel.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) chargé(e) de recrutement H/F pour notre siège basé à Asnières sur Seine (92).

Rattaché(e) au responsable recrutement et intégré(e) dans une équipe de 4 personnes, vous aurez pour missions principales :

• Recueillir les besoins en recrutement et déterminer les profils de poste
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les supports appropriés
• Mener les entretiens de recrutement (individuels et sessions collectives)
• Présélectionner les meilleurs candidats et les présenter aux managers opérationnels
• Conseiller et accompagner les agences du groupe
• Développer les relations avec les écoles et les centres de formation 
• Mettre en place des actions de « chasse »
• Effectuer les formalités administratives d’embauches (contrats de travail, DPAE, suivi de tableaux de bord interne…)
• Travailler sur des sujets transversaux (Travailleurs Handicapés, développement de l’alternance, contrats aidés, statistiques…)
• Effectuer un reporting régulier